| 職種 |
看護師【役職候補】《24時間託児所完備・車通勤可》 |
| 注目ポイント |
2021年2月、新棟オープン！！
新しい病院で経験を生かして働きませんか？
教育指導経験やリーダー経験のある方、歓迎します。 |
| 給与 |
月給： 30.0 万円 ～
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| 賞与 |
年2回 合計3.0か月 |
| 休日 |
休日制度：シフト制（月8～10日）
年間休日：112.5日
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| 勤務曜日 |
月曜日／火曜日／水曜日／木曜日／金曜日／土曜日／日曜日／祝日 |
| 勤務時間 |
【平日】
8:30～17:00
夜勤：16:30～09:00
【土曜】
8:30～17:00
夜勤：16:30～09:00
【日祝】
8:30～17:00
夜勤：16:30～09:00
【時短相談の可否】
可
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| 残業 |
有
手当：病院規定により別途支給
平均残業時間：月10～20時間
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| 託児所 |
有
対象年齢：生後6ヶ月～10歳まで 10,000円～/月
時間／曜日：24時間365日 対応可
詳細：新築の綺麗な託児所です！床暖房完備！安心してお仕事できます！
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| 募集人数 |
3 名 |
| 募集背景 |
2021年2月新棟オープンしました！
地域包括ケア病棟を開設し、地域医療を支える中核病院として生まれ変わります。 |
| 業務内容 |
病棟における看護業務全般・看護師のマネジメント |
| 看護方式 |
病棟担当制 |
| 募集要件 |
必要経験・スキル：◆看護師有資格者。経験分野は問いません。◆第2新卒の方、ブランクがある方、子育て中の方、中途での看護師資格取得者も歓迎します。※日勤常勤、夜勤少な目、時短勤務、パート勤務についてもご相談ください。◆主任候補も募集中。教育指導経験やリーダー経験のある方、歓迎します。
保有資格：
正看護師
卒業区分：新卒 、 既卒
未経験：不可
人物像：経営参画意識を持って病院の発展に貢献したいと考えていただける人物。
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| 入職時期 |
応相談 |
| 契約期間 |
無
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| 試用期間 |
有
3ヶ月
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| 勤務日数 |
4週8休 |
| 夜勤・当直 |
有
回数：
月 5 回
手当：15,000円/回
体制：看護師２名、介護職員２名（一般病棟の場合）
詳細：夜勤は月4～5回程度です。（食事支給）
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| オンコール |
無 |
| 休暇 |
夏期休暇：2日
年末年始：12月30日午後～1月3日
有給休暇：入職後6か月後に10日 最高20日
その他の休暇：無
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| 給与 |
月給： 30.0 万円 ～
月給詳細：※経歴、経験を考慮させて頂きます。
諸手当：役職手当15,000～70,000円
住宅手当15,000円
調整手当11,000円
通勤手当：有（上限26,000円）
車通勤：
可
駐車場代：3,000円/月
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| 賞与 |
年2回 合計3.0か月 |
| 昇給制度 |
有
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| 退職金制度 |
有
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| 社会保険 |
有
健康保険（埼玉県医師会健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災
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| 定年制 |
有
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| 再雇用 |
有
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| 異動 |
有
勤務状況や本人意向により、所属病棟変更や病棟、外来の異動があります。
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| 職場環境 |
年齢層：20代～70代
患者/利用者層：骨折、呼吸器、循環器他、高齢者の慢性疾患
管理職について
年齢：50代
性別：女性
方針：◆地域の人たちから信頼されるよう、自己研鑽に努めます。
◆品格を保ち、常に温かい優しさと笑顔を大切にします。
◆経営参画意識を持って行動します。
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| 人材育成 |
内部研修（回数）：
有
外部研修（学会/セミナー等）：
有
出張扱い
費用補助：有 看護協会等外部研修については希望者を派遣。
資格取得支援：有
実習受け入れ：有
認定看護師（資格取得支援）：
有
専門看護師（資格取得支援）：
有
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| 福利厚生 |
【子育て・ワークライフバランス配慮】
◆ワークライフバランスを大切にしています◆ワークライフバランス推進委員会を立ち上げる等、院内での取り組みも行っています。子育て中の方には勤務シフトも配慮し、仕事と生活を両立できる環境です。
【産休・育休復帰率】
100 ％
【有給取得率】
85 ％
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| 応募方法 |
まずはお気軽にエントリーフォームよりお問い合わせください。 |
| 選考方法 |
面接・見学⇒内定⇒決定（即日～1週間程度） |
| 採用担当連絡先 |
TEL：04-2944-5800
メールアドレス：tokoichi@tdm.or.jp
担当者名：看護部長：岡部
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| 交通アクセス |
〒359-0024
埼玉県 所沢市 下安松1559-1
〇JR武蔵野線 東所沢駅
〇西武線 所沢駅 清瀬駅
から西武バス利用
バス停「安松」より徒歩2分
地図を見る
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